标题：关心老师们的健康

蔡总：关于老师们的健康问题校领导是否也要关心一、二。来gky已有不短的年数，除了好几年前组织过老师们的常规的体检外，这几年好像没人过问。现在学校中年人居多，科学的讲这个年龄的人应该每年定期做常规体检的。而不是象学校定期组织什么甲肝检查就可以解决全面了解身体状况的。现在我们gky人都是“出门”在外，身体上真的有点什么问题表现出来恐怕就完了，何不防患于未燃呢。特别是gky姐妹们更是可以定期作检查。学校不是有让新生定点体检的医院吗？是否可以帮老师们联系一下，让我们也每年做定期的常规体检。至于费用问题我想老师们也不会为难学校，学校出面帮我们做适当的优惠，老师们会接受的。当然，如果学校能给一半的补助，我们将不胜感激。望您在百忙之中考虑一下！

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我郑重承诺教职工的体检将成为我校每年例行工作之一，下学期初正式实行。

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顶~

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对一份子提出的建议，得到总经理的及时回复倍感亲切，作为一名老员工对总经理的关心和承诺十分感谢。

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感谢总经理。教师“以生为本”，公司也要“以师为本”。要为关心教师作一些实实在在的事，以情感留人才是最重要的。身心健康才能为学校的发展做出更大的贡献。

单身教师双休日挺难熬的。长年在外那种寂寞和孤独。。。。。。，学校能否在周末组织一些有益的活动，给大家一个交流娱乐的机会如棋类比赛、舞会、校内音乐会等，让大家放松一下。

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生活是自己的，要学会创造啊。节假日不要太单调了，自己安排的丰富些啊。生活多样，思想才会灵活。对学生进行素质教育，老师也要自己提高生活的素质啊。